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雇う側も、当然躊躇する訳で、妊娠が判ったとたん、休職や退職を勧められたという女性も少なくありません。
確かに、妊婦でもできる仕事というのは、内容プラス環境、その他諸々の条件が整わないと厳しい
[介護支援専門員]
仕事だから当たり前の事なのですが、その当たり前が一つの拘りになって、妊婦でもできる仕事の数を減らしているのも事実でしょうね。
でも、これも、妊婦でもできる仕事だから見付かりにくいのではなく、
[介護支援専門員]
